Tesla hissedarları, Üst Yönetici (CEO) Elon Musk'a, belirlediği performans hedeflerini gerçekleştirmesi şartıyla verilecek olan, tahmini 1 trilyon dolarlık devasa ödeme paketini büyük bir çoğunlukla kabul etti.
Şirketin Texas eyaletinin Austin şehrinde düzenlenen yıllık hissedarlar toplantısında gerçekleştirilen oylamada, hissedarların yüzde 75'inden fazlası "2025 CEO Performans Ödülü" teklifinin lehinde oy kullandı. Bu karar, Musk'ın Tesla'daki liderlik rolüne olan güvenin devam ettiğini gösterirken, ödeme planının büyüklüğü ve şartları açısından teknoloji dünyasında dikkatleri üzerine çekti.
Musk'ın bu ödemenin tamamını alabilmesi için çok zorlu finansal ve operasyonel hedefleri gerçekleştirmesi gerekiyor. Eylül ayında Yönetim Kurulu tarafından hissedarlara gönderilen mektupta detayları verilen bu şartlar arasında, Tesla'nın yeni başlatılan robotaksi işinin genişletilmesi ve şirketin piyasa değerinin 7,5 trilyon dolar artırılması gibi iddialı maddeler bulunuyor. Bu hedefler, yalnızca şirketin mevcut başarısını değil, aynı zamanda gelecekteki potansiyelini de en üst düzeye çıkarmayı amaçlıyor.
Yaklaşık 1 trilyon dolarlık değere ulaşması beklenen bu ödeme, Tesla'nın piyasa değerinin 8,5 trilyon dolara ulaşması durumunda Musk'a şirketin hisselerinin yaklaşık yüzde 12'sinin verilmesini öngörüyor. Ayrıca, Musk'ın performans ödülünün tamamını hak edebilmesi için 7,5 ila 10 yıl arasında şirkette kalması gibi uzun vadeli bağlılık şartları da bulunuyor. Bu paket, Musk'ı şirketin geleceğine bağlayan ve başarısızlık durumunda ödeme yapılmasını engelleyen, performansa dayalı bir model olarak öne çıkıyor.
Yorum yapabilmek için giriş yapmış olmalısınız.
